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おおさか人権情報誌そうぞうNo.51
「そうぞう」とは
人権尊重社会を実現するためには、さまざまな偏見や差別を受けている人の状況・気持ちを「想像」することと、豊かな人権文化を「創造」することが必要です。この情報誌がこれらの「そうぞう」につながるように-そんな思いが込められています。
全体版
そうぞう51号 全文(PDF:7,046KB)
表紙(目次)
特集
特集1 ビジネスと人権
- インタビュー 大阪経済法科大学国際学部 菅原絵美さん
2ページ (PDF:208KB) 3ページ (PDF:167KB) - ビジネスの分野で求められる取組
- 「ビジネスと人権」を取り巻く動向 / 人権DDとは / できることから取り組み、選ばれる企業へ
- 4ページ (PDF:278KB) 5ページ (PDF:231KB)
特集2 ビジネスと性的マイノリティについて
- インタビュー 大和ハウス工業株式会社
- Well-being推進室 DE&I推進グループ グループ長 長谷川満子さん
- ヒューマンライツ推進室 次長 鳥生由紀江さん
- 6ページ (PDF:262KB) 7ページ(PDF:195KB)
- 性的マイノリティが働きやすい企業とは
- ビジネスと性的マイノリティを取り巻く動向 / 企業ができる取組とは / 性的マイノリティをはじめ多様な人材が活躍する企業へ
- 8ページ (PDF:336KB) 9ページ(PDF:273KB)
団体紹介
一般社団法人公正採用人権啓発推進センター / 認定NPO法人ReBit
大阪府の取組紹介
大阪府人権白書「ゆまにてなにわ38」を発行しました / 教材「インターネットにおける人権侵害」を作成しました
「人権週間」に合わせて啓発活動を行いました / 北朝鮮当局による拉致問題に関する啓発活動を行いました
トピックス
第42回人権啓発詩・読書感想文募集・表彰事業の入選者が決定しました / 大阪府インターネット誹謗中傷・トラブル相談窓口「ネットハーモニー」を開設しました