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求職者等に対するハラスメント対策
「職場におけるハラスメントの防止及び対応に関する指針」について
大阪府では、非常勤職員を含むすべての職員及び求職者等の利益の保護及びその能力の有効な発揮を目的として、『職場におけるハラスメントの防止及び対応に関する指針』を策定し、ハラスメントに関する職員への啓発、研修及び相談体制の整備など総合的・組織的な対策を講じることで、職員一人ひとりが、ハラスメントについて正しい理解のもとに十分な認識をもって、すべての職場でハラスメントのない快適な働きやすい環境づくりを進めています。
求職者等へのハラスメントに関する相談窓口について
大阪府が実施する職員採用試験や業務説明会、インターンシップ等において、ハラスメントに関するご不安やお気づきの点がございましたら、以下の相談窓口からご相談ください。
- 相談内容等については、大阪府個人情報の保護に関する法律施行条例等に基づき適正に管理します。
- 相談したこと等を理由とした不利益な取扱いは行いません。
【ご注意ください】
教育委員会及び公安委員会（大阪府警察）が実施する採用選考等に関する相談は、以下のとおり受け付けています。
- 教育委員会が実施する採用選考等（司書職、考古学技師職、公立学校教職員等）に関する相談は、大阪府教育委員会のページ（別ウィンドウで開きます）をご確認ください。
- 公安委員会（大阪府警察）が実施する採用選考等（警察官等）に関する相談は、＃9110又は06-6941-0030で受け付けています。
相談窓口（インターネット）
状況を正確に把握し迅速な対応を行うため、原則として「大阪府行政オンラインシステム」により相談を受け付けています。
（教育委員会及び大阪府警察実施の採用選考等は対象外です。）
相談窓口（電話）
緊急時などインターネットによりがたい場合は電話での相談を受け付けています。受験された職種等に応じて、以下の連絡先までご相談ください。
【受付時間】平日10時から17時まで（土日祝、年末年始を除く）
| 対象職種等 | 対応所属 | 連絡先 |
| 行政職、警察行政職、土木職、建築職、機械職、電気職、環境職、農学職、農業工学職、林学職 |
人事委員会事務局 |
06-6210-9925 |
|
社会福祉職、心理職、看護師職、診療放射線技師職、児童自立支援専門員職、児童生活支援員職、 |
総務部人事課 |
06-4397-3679 |