令和2年度補正(17号) 教職員資質向上方策推進事業費

事業名 :教職員資質向上方策推進事業費(20000743) 予算要求課 教職員企画課
細事業名 :指導が不適切な教員の資質向上推進事業費 予算計上課 教職員室
細々事業名 :指導改善及び資質向上研修費(20000743-00020027)
一般事業費 経常的経費
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要求額の内訳

公単区分

現計

本年度要求

1 指導改善研修等指導員 28,742千円  
○特別嘱託員(課長級相当)10人  
共通(237,660円)*10人*12月 28,519  
○特別嘱託員(課長級相当)10人  
共通(239,510円)*10人*12月 28,741  
内示額 -2,8520,000 ▲28,520  
(嘱託員計) 28,742千円 (嘱託員計) 0千円
(報酬計) 28,742千円 (報酬計) 0千円
1 嘱託員 期末手当 4,153千円 1 嘱託員 期末手当 ▲120 千円
4,120,000円= 4,120 -120,000円= ▲120
4,153,000円-4,120,000円= 33  
(嘱託員計) 4,153千円 (嘱託員計) ▲120 千円
(職員手当等計) 4,153千円 (職員手当等計) ▲120 千円
1 共済費 5,901千円 1 共済費 ▲20 千円
(28,519,200+2,400,000円)*166.52/1,000 5,148 -120,000円*167.17/1,000= ▲20
 
  (社会保険料等事業主負担分)  
    健康保険料   50.95/1,000  
    厚生年金保険料 91.50/1,000  
児童手当拠出金  3.40/1,000  
    雇用保険料    9.00/1,000  
労災保険料    3.02/1,000  
    介護保険料    8.65/1,000  
   --------------------------------  
      計     166.52/1,000  
(28,741,200+2,400,000円)*167.17/1,000 5,205  
4,153,000円*167.17/1000 694  
内示額 -5,148,666円= ▲5,148  
  (社会保険料等事業主負担分)  
    健康保険料   51.10/1,000  
    厚生年金保険料 91.50/1,000  
児童手当拠出金  3.60/1,000  
    雇用保険料    9.00/1,000  
労災保険料    3.02/1,000  
    介護保険料    8.95/1,000  
   --------------------------------  
      計     167.17/1,000  
(嘱託員計) 5,901千円 (嘱託員計) ▲20 千円
(共済費計) 5,901千円 (共済費計) ▲20 千円
1 費用弁償(通勤) 2,400千円  
○特別嘱託員(課長級相当)10人  
 共通(20,000円)*10人*12月 2,400  
(嘱託員計) 2,400千円 (嘱託員計) 0千円
(旅費計) 2,400千円 (旅費計) 0千円
(合計) 41,196千円 (合計) ▲140 千円


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