中核人材雇用戦略デスクについて（OSAKAしごとフィールド中小企業人材支援センター内）

中核人材雇用戦略デスクについて

　大阪府では、令和２年６月１日からOSAKAしごとフィールド中小企業人材支援センター内に「中核人材雇用戦略デスク」を設置しています。
　中核人材雇用戦略デスクは、府内の中堅・中小企業の攻めの経営や事業承継の取組みなど、自社の経営課題を明確にし、その解決に必要な企業の経営等を担うべき人材（以下「中核人材」という。）のニーズの掘り起こしを行い、人材紹介会社等と連携して中核人材を確保することで、企業の経営革新・経営改善の実現をサポートします。
　平成28年１月から令和２年３月まで設置していた「大阪府プロフェッショナル人材戦略拠点」での成果やノウハウを活かしながら、新たに副業・兼業の促進などを含め機能を拡充し、多様なマッチングをサポートしていきます。

　　　　
　　　中核人材雇用戦略デスク（OSAKAしごとフィールド中小企業人材支援センター内）の詳細はこちら(外部サイトを別ウインドウで開きます)
　　　
　　　【アクセス】
　　　　〒540-0031　大阪市中央区北浜東3-14 エル・おおさか本館3F
　　　　電話 ： 06-6910-8311
　　　　FAX  ： 06-6910-8312
　　　　開所時間　9時30分-12時00分、13時00分-18時00分　（土日祝日 年末年始除く） 

中核人材雇用戦略デスクにおける人材紹介会社の登録制度について　　※登録申請期間は終了しました

　中核人材雇用戦略デスク（以下、戦略デスクという。）は、職業紹介権（あっせん機能）を有していないことから、府内の中堅・中小企業の中核人材ニーズと、中核人材とを結びつけるためには、職業紹介権を有する人材紹介会社（有料職業紹介事業者）との連携が必要となります。
　大阪府では、戦略デスクと人材紹介会社との連携に関して「OSAKAしごとフィールド中小企業人材支援センター中核人材雇用戦略デスクにおける人材紹介会社登録要領」を策定しています。
　

大阪府中核人材雇用戦略協議会について　　

　大阪府中核人材雇用戦略協議会とは、大阪府内の中小企業等の「攻めの経営」や経営改善への意欲を喚起し、企業の経営等を担うべき「中核人材」の活用による企業の経営革新の実現を促進するため、府内の地域金融機関、経済団体、産業支援機関等の連携を強化することで、中核人材の確保を効果的に行うことを目的に設置しています。

　　　大阪府中核人材雇用戦略協議会 [PDFファイル／116KB]

　◇お問い合わせ先◇
　　大阪府　商工労働部　雇用推進室　就業促進課　企業支援グループ
　　住    所：〒５４０−００３１　大阪府大阪市北浜東３−１４　エル・おおさか本館１１階
　　電話番号：０６−６３６０−９０７４
　　電子メール：shugyosokushin-g05@gbox.pref.osaka.lg.jp